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Handbook on the Temporal Dynamics of Organizational Behavior (Research Handbooks in Business and Management series)

by Samantha D. Hansen Yannick Griep

For more than a decade, organizational behavior scholars have highlighted the importance of studying phenomena through a temporal lens by focusing on the role of time and its various implications for research. When a phenomenon occurs, what aspects of the phenomena are being influenced, how these aspects are being influenced, and why this influence occurs are considerations of the utmost importance when trying to understand the full essence of organizational behavior. Handbook on the Temporal Dynamics of Organizational Behavior is designed to help scholars begin to address the temporal shortcomings in the extant organizational behavior literature. The handbook provides conceptual and methodological reasons to study organizational behavior from a dynamic perspective and offers new conceptual and theoretical insights on some of the most popular organizational behavior topics. By providing the methodological and analytical tools needed to translate dynamic ideas into dynamic reality, this handbook will become a guiding light for scholars, academic audiences, and evidence-based management practitioners who wish to tackle the challenges of dynamic organizational behavior research.

Handbook on Tourism and Rural Community Development (Research Handbooks in Tourism series)


This Handbook brings together experts from around the world to reflect critically on the relationship between tourism and rural community development. It first orients the reader in the important conceptual and epistemological foundations of the topic, before moving to consider key concepts and the most significant and salient theoretical and methodological developments in the field.Chapters written by a range of well-established, leading and emerging scholars in the field consider crucial issues facing tourism development in rural communities across different geographical settings. The Handbook represents a variety of traditional and emerging forms of scholarly writing, including theoretically driven chapters, empirical case studies and first-person narratives, to offer a detailed study of the topic. With a forward-looking angle, it studies tourism development in rural areas, including working with rural communities, tourism governance and ethical considerations. Chapters also consider new directions in the field, examining food and tourism, degrowth, landscapes, animals, social impacts and women social entrepreneurs.This comprehensive and innovative Handbook offers a wealth of empirical and theoretical knowledge on tourism and rural community development, and as such will be a critical resource for tourism, development studies and human geography scholars and students.

Handbook on Urban Social Movements (Research Handbooks in Urban Studies series)


Providing an overview of urban social movements from a diverse range of empirical and theoretical perspectives, this Handbook includes not only a critical analysis of the transformations that have occurred in the urban landscape recently, but also sheds light on the strategies implemented by social actors in various socio-political and cultural contexts. It focuses on better understanding how and to what extent collective action around urban issues remains relevant in our modern world.Top international scholars introduce the main features of urban movements from countries and cities around the world, including across Africa, Asia, Europe and North and South America, to highlight their diversity as well as the multiple scales through which they are employed. The Handbook first documents the concrete forms of contemporary urban movements, before highlighting new developments in the field, particularly in the face of new forms of communication, and finally examines the specificity of contemporary urban movements in the context of emerging unexpected local and global challenges.With a broad range of case studies and in-depth coverage of key issues, this Handbook is critical reading for urban studies and social movement studies scholars. The practical advice offered throughout also makes this an invigorating read for representatives of international institutions working on urban policies and development, as well as urban activists looking for a more in-depth study of the field.

Handbook on Urban Social Policies: International Perspectives on Multilevel Governance and Local Welfare (Research Handbooks in Urban Studies series)


The importance of subnational welfare measures, and their complex embeddedness in wider multilevel governance systems, has often been underplayed in both urban studies and social policy analysis.This Handbook gives readers the analytical tools to understand urban social policies in context and bridges the gap in research. It provides a novel perspective of social policy analysis, answering the common debates such as: what is the role of local institutions in welfare provisions? Do they exert an influence beyond their jurisdiction? What difference can we trace among different types of locales (e.g. urban vs. rural)? How does the role of cities change in different national regulatory systems? Chapters disentangle the interplay between jurisdictions, politics, policy instruments and contexts in the spatial construction of social policies. Thanks to the impressive selection of contributors, the volume discusses urban social policies with broad geographical coverage including cases from Europe, North America, South America and Asia, and provides cursory references to the COVID-19 pandemic in different policy fields. This book will be of interest to a broad range of students in different fields from welfare to urban studies, as well as those interested in multilevel governance and policy analysis. Scholars interested in comparative social policy, but also in social innovation, public administration and political science, will also find this book a good companion.

Handbook on Well-Being of Working Women (International Handbooks of Quality-of-Life)

by Mary L. Connerley Jiyun Wu

This handbook provides an overview and synthesis of relevant literature related to the issue of the well-being of working women. This focus addresses a gap that currently exists in the quality-of-life and well-being fields. The work of the authors answers the following broad questions: Does gender matter in the well-being of working women? Do prejudices against and stereotypes of women still play a role in inter-personal interactions in the workplace that could hinder women from flourishing professionally? Does the organizational context, such as organizational culture, reward systems, and leadership, contribute to the well-being of working-women? What impact does the national context have on the well-being of working women? And finally, how can public policies help enhance the well-being of working women? These are important issues for academics, researchers, and graduate students interested in gender issues in the fields of management, sociology, psychology, social psychology, economics, and quality of life studies. Policy makers and practitioners will also find this book beneficial. Equitable treatment and outcomes for all, regardless of gender, remains a challenging goal to achieve, with various barriers in different contexts and different cultures, and this book provides strong coverage of this important topic of well-being of working women.

Handbook on Youth Activism


This dynamic Handbook offers state-of-the-art analysis of the new generation of youth activists who are demanding change. Bringing together eminent scholars, rising academic stars and youth activists, this Handbook provides a unique and essential insight into the power of youth activism today.Jerusha Conner deftly brings together contributors from the global north and south who explore youth activism through a range of multidisciplinary methods including systematic literature reviews, ethnographic studies, photo-voice exhibits and first-hand narrative accounts. Chapters cover the nature of youth activism in different geopolitical contexts, the invisible labour of youth activism, and the effects of youth activism on youth, their institutions, and societies. Presenting findings from cutting-edge research, this Handbook highlights how youth activists are sparking important conversations about what is right and what must change in their institutions, nation-states, and the world in order to secure a just and viable future for themselves and others.An authoritative analysis of the field, this Handbook will be an invaluable resource for academics, students and researchers specialising in politics and public policy, sociology and social policy, education policy and the sociology of youth and childhood. It will also be of interest to youth activists and their allies to better understand, assess, and improve their movements’ efficacy.

Handbook Organisation and Management: A Practical Approach (Routledge-Noordhoff International Editions)

by Jos Marcus Nick van Dam

A hands-on introduction to the fields of business and management, this comprehensive text unveils the theories behind management and organization via a practice-led, international approach. In this fourth edition, the book expands with six new chapters on digital business transformation, internationalization, corporate social responsibility, the future of work, human resource management, and culture. In addition, the book contains new, topical practical examples, and features a fully modernized layout. This comprehensive, practice-led text will be valuable for students of business, management and organisation globally. A companion website offers students multiple choice questions, practical cases, and assignments, whilst instructors can assess exams, cases, and college sheets.

Handbook Organisation and Management: A Practical Approach (Routledge-Noordhoff International Editions)

by Jos Marcus Nick van Dam

A hands-on introduction to the fields of business and management, this comprehensive text unveils the theories behind management and organization via a practice-led, international approach. In this fourth edition, the book expands with six new chapters on digital business transformation, internationalization, corporate social responsibility, the future of work, human resource management, and culture. In addition, the book contains new, topical practical examples, and features a fully modernized layout. This comprehensive, practice-led text will be valuable for students of business, management and organisation globally. A companion website offers students multiple choice questions, practical cases, and assignments, whilst instructors can assess exams, cases, and college sheets.

Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte: Führungskompetenz und Führungswissen

by Tobias Leuenberger Urs Jörg Andres Pfister Eric Lippmann

Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker - bislang bekannt als "der Steiger-Lippmann" - fasst das gesamte, für Führungskräfte aller Ebenen relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist, nun schon in der 5. Auflage mit neuem Herausgeberteam, ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen, wie ein Blick auf die Themen des Buches zeigt: Leistungsbeeinflussung, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Teamführung, Recruiting, Personalentwicklung, Motivation, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m. - all das funktioniert im Alltag nicht ohne Know-how aus der Psychologie! Auch zeitaktuelle Themen wie Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, Burnout etc., Managing Diversity, Virtuelle Führung oder Einsatz von Social Media u.a. sind enthalten.Eine sorgfältige didaktische Aufbereitung des Textes mit Checklisten, Fallbeispielen, Leitfragen, Arbeitsblättern u.a. erleichtert das Lesen.Herausgeber und Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten am renommierten IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich.

Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte: Führungskompetenz und Führungswissen

by Thomas M. Steiger Eric Lippmann

Führungskräfte müssen in unserer globalisierten, dynamischen und von neuen Medien geprägten Arbeitswelt über ein extrem breites Handlungsrepertoire verfügen. Mehr denn je kann heute psychologisches Know-how dabei helfen, den wachsenden Herausforderungen gerecht zu werden, denn Führen heißt: mit Menschen arbeiten, Interaktionen zielgerichtet und kooperativ managen, Einfluss nehmen, Komplexität bewältigen und nicht zuletzt die eigene Führungsrolle aktiv gestalten. Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker von Thomas Steiger und Eric Lippmann fasst das gesamte, für Führungskräfte aller Ebenen relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist, nun schon in der 4. Auflage, ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen, wie ein Blick auf die Themen des Buches zeigt: Leistungsbeeinflussung, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Teamführung, Recruiting, Personalentwicklung, Motivation, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m. Auch zeitaktuelle Themen wie Managing Diversity, Virtuelle Führung, Storytelling, Networking u.a. sind enthalten.Eine sorgfältige didaktische Aufbereitung des Textes mit Checklisten, Fallbeispielen, Leitfragen, Arbeitsblättern u.a. erleichtert das Lesen.Herausgeber und Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten am renommierten IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich.

Handbuch Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbände in Deutschland

by Wolfgang Schroeder Bernhard Weßels

Dieses Handbuch, das für die Neuauflage vollständig überarbeitet wurde, stellt Geschichte, Funktionen, Strukturen und Perspektiven der Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbände der Bundesrepublik Deutschland in den Mittelpunkt. Hierbei werden die Reaktionen dieser Verbände auf die veränderten Umweltbedingungen aufgezeigt sowie der Frage nachgegangen, inwieweit zu konstatierende Veränderungsprozesse bei den Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden zu einer weitgehenden Transformation des deutschen Modells insgesamt beitragen.

Handbuch Arbeits- und Gesundheitsschutz: Praktischer Leitfaden für Klein- und Mittelunternehmen (ifaa-Edition)

by Institut für angewandte Arbeitswissensch

Dieses Handbuch dient als Praxisleitfaden für Arbeits- und Gesundheitsschutzbeauftragte. Es gibt Hilfestellung beim Aufbau der Organisation des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes. Dies soll Unternehmen dazu befähigen, basierend auf den gesetzlichen Anforderungen ein zum jeweiligen Betrieb passendes System zu installieren. Neben der rechtlichen Einordnung beschreiben die Autoren in kleinen Schritten und praxisgerecht die erforderlichen planerischen und organisatorischen Aspekte. Das Handbuch enthält Vorlagen und Checklisten. Diese können direkt verwendet und auf die eigenen betrieblichen Belange angepasst werden. Unternehmen, die das Handbuch nutzen und mit Leben füllen, haben damit die Grundlage für ein Arbeitsschutzsystem geschaffen, dass zu einem Arbeitsschutzmanagement ausgebaut werden kann. Dieses Handbuch wird Betriebspraktiker interessieren, ihnen hilfreiche Impulse für die eigene Arbeit sowie für die Umsetzung vor Ort geben.

Handbuch Arbeitssoziologie

by Fritz Böhle G. Günter Voß Günther Wachtler

Das Buch gibt einen Überblick über die bisherigen Entwicklungen und den gegenwärtigen Stand zentraler Themenbereiche der Arbeitssoziologie. Das Handbuch vermittelt grundlegendes Wissen und gibt wichtige Forschungsbereiche und Diskurse der Arbeitssoziologie wieder. Theoriebestände und empirische Ergebnisse werden aufbereitet, um wesentliche Konzepte und Perspektiven des Faches erkennbar zu machen. Gerade in der gegenwärtigen Phase tiefgreifender Umbrüche in den Formen und Erscheinungsweisen von Arbeit ist ein Blick auf den breiten Bestand von Theorien, Konzepten und Begriffen sowie empirischen Befunden eine wichtige Grundlage für Ausbildung, Forschung und Praxis. Aus dieser Perspektive werden in den Beiträgen gegenwärtige Entwicklungen von Arbeit beschrieben, aktuelle Konzepte für deren Analyse vorgestellt und neue Herausforderungen für die Forschung umrissen.

Handbuch Arbeitssoziologie: Band 2: Akteure und Institutionen

by Fritz Böhle G. Günter Voß Günther Wachtler

Das Buch gibt einen Überblick über die bisherigen Entwicklungen und den gegenwärtigen Stand zentraler Themenbereiche der Arbeitssoziologie. Das Handbuch vermittelt grundlegendes Wissen und gibt wichtige Forschungsbereiche und Diskurse der Arbeitssoziologie wieder. Theoriebestände und empirische Ergebnisse werden aufbereitet, um wesentliche Konzepte und Perspektiven des Faches erkennbar zu machen. Gerade in der gegenwärtigen Phase tiefgreifender Umbrüche in den Formen und Erscheinungsweisen von Arbeit ist ein Blick auf den breiten Bestand von Theorien, Konzepten und Begriffen sowie empirischen Befunden eine wichtige Grundlage für Ausbildung, Forschung und Praxis. Aus dieser Perspektive werden in den Beiträgen gegenwärtige Entwicklungen von Arbeit beschrieben, aktuelle Konzepte für deren Analyse vorgestellt und neue Herausforderungen für die Forschung umrissen.

Handbuch Arbeitssoziologie

by Fritz Böhle G. Günter Voß Günther Wachtler

Das Buch gibt einen Überblick über die bisherigen Entwicklungen und den gegenwärtigen Stand zentraler Themenbereiche der Arbeitssoziologie. Das Handbuch vermittelt grundlegendes Wissen und gibt wichtige Forschungsbereiche und Diskurse der Arbeitssoziologie wieder. Theoriebestände und empirische Ergebnisse werden aufbereitet, um wesentliche Konzepte und Perspektiven des Faches erkennbar zu machen. Gerade in der gegenwärtigen Phase tiefgreifender Umbrüche in den Formen und Erscheinungsweisen von Arbeit ist ein Blick auf den breiten Bestand von Theorien, Konzepten und Begriffen sowie empirischen Befunden eine wichtige Grundlage für Ausbildung, Forschung und Praxis. Aus dieser Perspektive werden in den Beiträgen gegenwärtige Entwicklungen von Arbeit beschrieben, aktuelle Konzepte für deren Analyse vorgestellt und neue Herausforderungen für die Forschung umrissen.

Handbuch Armut und soziale Ausgrenzung

by Ernst-Ulrich Huster Jürgen Boeckh Hildegard Mogge-Grotjahn

Das Handbuch stellt den „State of the Art“ zu den Themen Armut und soziale Ausgrenzung dar. Beides nimmt in unserer Gesellschaft, in Europa und weltweit zu. Dies betrifft nicht nur die materielle Versorgung und Verteilung, sondern bezieht weitere soziale, ökonomische und politische Aspekte ein. In der nunmehr 3. Auflage greift das Handbuch diese multifaktoriellen Zusammenhänge auf und fügt zentrale Erkenntnisse von Theorie und sozialer Praxis zusammen. Es zeichnet sich durch einen interdisziplinären Zugang aus, in dem sich eine Vielzahl human-, geistes- und sozialwissenschaftlicher Perspektiven bündeln. So werden u.a. wirtschaftliche Zusammenhänge, sozialethische Bewertungsmaßstäbe, juristische und verwaltungsmäßige Bearbeitungsformen, Bewältigung in und durch motopädagogische und ästhetische, bzw. medienpädagogische Praxis, geschichtliche Erfahrungen von und im Umgang mit Armut, soziale Beteiligungsstrukturen und individuelle Problemlösungskapazitäten dargestellt. Es wird deutlich: Armut und soziale Ausgrenzung entstehen im sozialen Kontext und sind deshalb auch politisch und gesellschaftlich veränderbar.

Handbuch Armut und Soziale Ausgrenzung

by Ernst-Ulrich Huster Jürgen Boeckh Hildegard Mogge-Grotjahn

Armut und soziale Ausgrenzung nehmen in unserer Gesellschaft, in Europa und darüber hinaus weltweit zu. Dies betrifft nicht nur die materielle Versorgung und Verteilung, sondern bezieht weitere Aspekte mit ein. Die Neuauflage des Handbuchs greift multifaktorielle Zusammenhänge auf und fügt zentrale Erkenntnisse von Theorie und sozialer Praxis zusammen: Wirtschaftliche Zusammenhänge, sozialethische Bewertungsmaßstäbe, juristische und verwaltungsmäßige Bearbeitungsformen, Bewältigung in und durch motopädagogische und ästhetische, bzw. medienpädagogische Praxis, geschichtliche Erfahrungen von und im Umgang mit Armut, soziale Beteiligungsstrukturen und individuelle Problemlösungskapazitäten. Es wird deutlich: Armut und soziale Ausgrenzung entstehen im sozialen Kontext und sind deshalb auch politisch und gesellschaftlich veränderbar.

Handbuch Armut und Soziale Ausgrenzung

by Ernst-Ulrich Huster Jürgen Boeckh Hildegard Mogge-Grotjahn

Armut ist nicht nur ein statistisches, sondern ein umfassendes gesellschaftliches Phänomen. In diesem Handbuch werden die wichtigen Dimensionen von Armut in der modernen Gesellschaft abgeschritten.

Handbuch Bevölkerungssoziologie

by Yasemin Niephaus Michaela Kreyenfeld Reinhold Sackmann

In diesem Band präsentieren die Herausgebenden das Forschungsgebiet der Bevölkerungssoziologie. Mit unterschiedlichen Fragestellungen der Bevölkerungssoziologie befasste Autoren und Autorinnen tragen durch ihre Beiträge dazu bei. Nach einem ausführlichen Überblick über die in der Bevölkerungssoziologie gängigen Themen, Theorien und Daten werden die Bereiche Fertilität, Familie und Lebensformen, Migration und Mobilität sowie Mortalität, Morbidität und Pflege vorgestellt. Abschließend folgt eine Erörterung des gesellschaftlichen Umgangs mit demographischem Wandel. Damit richtet sich das Handbuch Bevölkerungssoziologie an ein breites Publikum, das Studierende, Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen, Politiker und Politikerinnen wie auch die interessierte Öffentlichkeit umfasst.

Handbuch Bildungs- und Erziehungsphilosophie


Das Handbuch bildet den aktuellen Diskussionsstand der zeitgenössischen Bildungs- und Erziehungsphilosophie ab. In der Darstellung und Diskussion der aufgenommenen Begriffe werden die historisch und systematisch bedeutsamen bildungs- und erziehungsphilosophischen Kontextualisierungen und Differenzierungen für die pädagogische Theorie und Praxis herausgearbeitet. Im Durchgang durch die einzelnen Begriffe wird deutlich, dass Pädagogik nicht nur als praktische Handlungswissenschaft, sondern auch als philosophische Reflexionswissenschaft zu verstehen ist. Philosophische Problemstellungen sind in Theorie und Praxis mit pädagogischen Vorannahmen und Implikationen verbunden und pädagogische Fragestellungen sind auf philosophische Explikationen und Reflexionen bezogen.Der InhaltZur Konzeption des Handbuchs • Anthropologie • Ästhetik • Erkenntnistheorie • Ethik • Kulturphilosophie • Metaphysik • Politische Philosophie • Sozialphilosophie • Technikphilosophie • Wissenschaftstheorie Die Herausgeber Dr. Gabriele Weiß ist Professorin für Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Allgemeine Pädagogik an der Universität Siegen.Dr. Jörg Zirfas ist Professor für Allgemeine Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Pädagogische Anthropologie an der Universität zu Köln.

Handbuch Bildungs- und Erziehungssoziologie (Bildung und Gesellschaft)

by Ullrich Bauer Uwe H. Bittlingmayer Albert Scherr

Das Handbuch bietet einen umfassenden Überblick zur Erziehungs- und Bildungssoziologie. Neben klassischen Texten – u.a. von Adorno, Bourdieu, Durkheim und Luhmann – werden grundlegende Orientierungen und Paradigmen der Erziehungs- und Bildungssoziologie ausführlich dargestellt. Vom Elementarbereich bis zur Hochschule wird das Bildungssystem aus soziologischer Perspektive analysiert und werden dessen Probleme und Möglichkeiten aufgezeigt. Zudem werden Erziehungs- und Bildungsprozesse in den verschiedenen sozialen Zusammenhängen (u.a. Familie, Peers) dargestellt. Schließlich wird Bildung in Deutschland auch im internationalen Vergleich in den Blick genommen.

Handbuch Bildungs- und Erziehungssoziologie (Bildung und Gesellschaft)

by Ullrich Bauer Uwe H. Bittlingmayer Albert Scherr

Das Handbuch bietet einen umfassenden Überblick zur Erziehungs- und Bildungssoziologie. Neben klassischen Texten – u.a. von Adorno, Bourdieu, Durkheim und Luhmann – werden grundlegende Orientierungen und Paradigmen der Erziehungs- und Bildungssoziologie ausführlich dargestellt. Vom Elementarbereich bis zur Hochschule wird das Bildungssystem aus soziologischer Perspektive analysiert und werden dessen Probleme und Möglichkeiten aufgezeigt. Zudem werden Erziehungs- und Bildungsprozesse in den verschiedenen sozialen Zusammenhängen (u.a. Familie, Peers) dargestellt. Schließlich wird Bildung in Deutschland auch im internationalen Vergleich in den Blick genommen.

Handbuch Bildungsarmut

by Gudrun Quenzel Klaus Hurrelmann

Das Handbuch gibt einen systematischen Überblick über Ausmaß, Ursachen und Folgen von Bildungsarmut und erörtert Strategien, wie Bildungsarmut schrittweise abgebaut werden kann. Für Soziologie, Pädagogik und Politik bündelt es die Forschungsergebnisse aus groß angelegten internationalen und nationalen Erhebungen ebenso wie aus kleineren, explorativen Studien. Die Ergebnisse zeigen: Gerade weil die Gesellschaft immer „gebildeter“ wird, sind Menschen ohne einen Mindestgrad an Bildung zunehmend von der Exklusion aus zentralen gesellschaftlichen Bereichen bedroht. Das Risiko steigt, den eigenen Lebensunterhalt nicht bestreiten zu können und soziale Anerkennung und Teilhabe zu verlieren. Hiervon sind – je nach angelegtem Kriterium – etwa 5 bis 15 Prozent der Bevölkerung betroffen. Das Handbuch bietet eine Orientierungshilfe, an welchen Stellen gesellschaftspolitischer Handlungsbedarf besteht oder weitere Forschung nötig ist. Die Autorinnen und Autoren sind ausgewiesene Experten, die das Thema aus unterschiedlichen theoretischen und empirischen Perspektiven bearbeiten.

Handbuch Bildungsfinanzierung

by Heiner Barz

Das „Handbuch Bildungsfinanzierung“ gibt einen systematischen Überblick: Grundlagen und Status Quo der Bildungsfinanzierung werden nach Bildungsbereichen und Kostenträgern differenziert nachgezeichnet und hochaktuelle Problembereiche wie Studiengebühren, Krippenfinanzierung oder die staatliche Privatschulpolitik kritisch beleuchtet. Wichtige Themen werden erstmals zusammenhängend abgehandelt – etwa die Finanzierung kultureller und religiöser Bildung oder steuerrechtliche Aspekte der Bildungsfinanzierung. Internationale Perspektiven zur Globalisierung von Bildungsmärkten und zur Bildungsfinanzierung durch internationale Organisationen runden das Kompendium ab.

Handbuch Bildungsforschung (Springer Reference Sozialwissenschaften)

by Rudolf Tippelt Bernhard Schmidt-Hertha

Das Handbuch Bildungsforschung repräsentiert Stand und Entwicklung der Bildungsforschung - ein national wie international stark gewachsener Forschungsbereich. Unter Berücksichtigung des interdisziplinären Charakters der Bildungsforschung wird ein systematischer Überblick über die wesentlichen Perspektiven, theoretischen Zugänge und Forschungsergebnisse gegeben, der auch aktuelle Entwicklungen und Themen berücksichtigt. Das Handbuch integriert aktuelle und grundlegende Erkenntnisse der beteiligten Disziplinen Psychologie, Soziologie, Fachdidaktik, Politikwissenschaft, Ökonomie, Philosophie und Geschichte, wobei die Erziehungswissenschaft/Pädagogik als zentrale Bezugsdisziplin verstanden wird. In die überarbeitete Auflage wurden die Aspekte der Grundbildung, des informellen Lernens, der Professions- und Übergangsforschung sowie die Perspektive einer organisationspädagogischen Lehr-Lernforschung einbezogen.

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